Посета од Силиконската долина на стартапите во Македонија

Центарот за управување со знаење неодамна му посака добредојде на г-дин Алфред Копола, познат експерт од US…

NWoW4Net-Zero Info Day: Иднината на работата

Во рамки на проектот „Со нови начини на работа до Нула штетни емисии“ кофинансиран од Еразмус + програмата

Настан Дигитална декада – Квалитет на јавни е-услуги за бизниси

Дигитална декада – Квалитет на јавните е-услуги за бизнисите собра експерти од различни области, луѓе кои

 ПОРПИ 2023 - третото место за Citrus Flour Team

Натпреварот EUSAIR POPRI 2023 заврши.
Сите учесници се победници за нас!

Проектот NWoW4NetZero напредува!

Центарот за управување со знаење (ЦКМ) Македонија, кој е лидер на проектот NewWays of Working for Net Zero Emission од ERASMUS +

Петдневна обука за младински работници во Матера, Италија

Младински работници од Македонија преку проектот ‘’Young Kreativ Social Enterprises’’ беа дел од петдневната интензивна

Young Kreativ Ден во Скопје

Велат дека  најдобрата вештина што може еден претприемач да ја има е вештината за осознавање и прашување.

Завршна Конференција  во Брисел - Оддржлив модел за управување со човечките ресурси

Завршната конференција на проектот, одржана во Брисел на 2 март 2022 година, собра околу 60 луѓе во Аудиториумот

Презентација на моделот за кружно управување со човечките ресурси во Попова Кула

Во рамките на проектот Circular HRM за подобрување на кружните вештини и работни места преку обука за

Previous Next Play Pause
Посета од Силиконската долина на стартапите во Македонија Посета од Силиконската долина на стартапите во Македонија
 Проектот „Газели“ и иновациите во Северна Македонија и балканскиот регион Проектот „Газели“ и иновациите во Северна Македонија и балканскиот регион
NWoW4Net-Zero Info Day: Иднината на работата NWoW4Net-Zero Info Day: Иднината на работата
Настан Дигитална декада – Квалитет на јавни е-услуги за бизниси Настан Дигитална декада – Квалитет на јавни е-услуги за бизниси
 ПОРПИ 2023 - третото место за Citrus Flour Team ПОРПИ 2023 - третото место за Citrus Flour Team
Проектот NWoW4NetZero напредува! Проектот NWoW4NetZero напредува!
Петдневна обука за младински работници во Матера, Италија Петдневна обука за младински работници во Матера, Италија
Young Kreativ Ден во Скопје Young Kreativ Ден во Скопје
Завршна Конференција  во Брисел - Оддржлив модел за управување со човечките ресурси Завршна Конференција во Брисел - Оддржлив модел за управување со човечките ресурси
Презентација на моделот за кружно управување со човечките ресурси во Попова Кула Презентација на моделот за кружно управување со човечките ресурси во Попова Кула

Не застануваме! Денес ја имавме третата сесија на Програмата за обука WECAN.

Третата сесија на WECAN која се одвиваше на 14-ти април беше фокусирана на деловни разговори со надворешни експерти, споделување на искуство и знаење и зголемување на можностите за вмрежување.


Сесијата ја отвори г-ѓа Ирена Јакимова, (inspirit.mk) надворешен експерт од Северна Македонија, која зборуваше за нејзиното искуство како жена-претприемач, подемот на нејзиното претпријатие низ нејзиниот комплексен пат каде се соочила со разни предизвици и конечно ја пронашла својата животна страст- да го следи растот и развојот на луѓето и да инвестира во нивното знаење.


Вториот говорник, г-ѓа Карина Ван Селинг зборуваше за нејзиниот кариерен развој во областа на дигиталниот маркетинг и постепениот раст на нејзината работилница noplasticplease.nl. Оваа онлајн продавница вклучува разни нешта потребни во секојдневниот живот како супституција на пластика, кои истовремено имаат позитивно влијание врз животната средина.


На овие деловни и животни приказни, г-ѓа Флавија Соса се приклучи со својот мотивациски говор за подемот на нејзиното претпријатие од аспект на деловната интелигенција, кое го основала уште кога уште била шпански нелегален имигрант. Таа ја истакна важноста на самодовербата, слушањето на сопствениот инстинкт и пренесувањето на страста при продажба на производи и достигнување клиенти како искуства со кои се стекнала во текот на својот животен и емотивен циклус.


Во склоп на разговорите со надворешни гости продолжи со г-ѓа Кармен Реновел од Валенсија, која е дел од претпријатието CEEL Валенсија, кое ги поддржува новите почетни деловни активности, особено оние во кои е присутна иновативната и технолошката компонента. Таа ги запозна партиципантите со применливи методологии и совети за секоја фаза од претприемачкиот процес и зборуваше за сите корисни алатки за реализација на деловна идеја, како што се размислување за дизајн, валидирање, експериментирање и сл. Таа исто така ги сподели ограничувањата, предизвиците и бариерите од родова и возрасна перспектива со кои се соочуваат жените при влегување во претприемничкиот свет.


Приказните предизвикаа интригантна дискусија меѓу учесниците за тоа како овие специфичните искуства кои беа споделени со нив се поврзани со нивниот личен раст и развој.